
Nous sommes fiers d’annoncer que Zoé Richard a remporté deux bourses et deux prix d’excellence. Étudiante au Collège Cambrian, elle obtiendra son diplôme en travail social en avril 2025 et prévoit poursuivre ses études en psychologie, se spécialisant en psychologie comportementale.
Zoé a reçu :
• Cambrian Student Council Involvement Bursary
• Sudbury Masters Running Club Bursary
• Christopher Peach Memorial Award
• Most Improved Cross-Country Athlete
Une athlète avec une ceinture noire en arts martiaux, Zoé a également organisé son tout premier atelier d’autodéfense au Centre Victoria pour femmes, où les participantes ont appris à se défendre en découvrant les bases de l’autodéfense verbale et physique. Cet atelier leur a aussi permis de bâtir leur confiance et de se préparer mentalement à réagir face à une situation d’agression.
Zoé, on est fier de t’avoir parmi nous. On t’encourage à continuer et à toujours garder ton sourire et ta passion d’aider les autres. On te souhaite du succès dans tes projets futurs. Bravo !
Le Conseil d’administration du Centre Victoria pour femmes (CVF) est heureux d’annoncer que Josée Miljours soit nommée Directrice générale suppléante (Acting Executive Director) pendant l’absence de l’actuelle Directrice générale, Mireille Charlebois. Mireille s’absentera de ses fonctions en date du 1er février 2025 pour environ six (6) mois en raison d’un congé de maternité.
En tant que Superviseure du programme d’intervention du CVF, Josée connaît bien les valeurs et les priorités de l’organisme. Pendant que Mireille profite de moments privilégiés avec son nouveau membre de la famille, Josée assurera la direction dans notre rôle de leader féministe. Ses années d’expérience dans les services sociaux, notamment en matière de maltraitance des aînés et de violence faite aux femmes, seront des atouts afin de bien effectué son nouveau rôle.
Joignez-vous à nous pour souhaiter bon succès à Josée dans ce poste et à Mireille un bon congé de maternité.
Si vous désirez contacter Josée Miljours, vous pouvez la joindre à : josee.miljours@centrevictoria.ca ou 705-670-2517 poste 107.

Le Centre Victoria pour femmes choisit d’archiver son compte X, autrefois connu sous le nom de Twitter, et ne publiera plus sur ce réseau à partir du 25 novembre 2024.
Le CVF s’oppose à cette plateforme qui promeut le racisme, la misogynie, la désinformation et la violence dans toute ses formes. Les avantages d’être présente sur X sont désormais dépassés par les inconvénients, la plateforme étant devenue de plus en plus problématique dans les récentes années. Parmi plusieurs facteurs, nous constatons que le contenu qui est permit et amplifié sur cette plateforme est problématique, les algorithmes encouragent la désinformation et la propagande, et la récente décision de X de modifier le fonctionnement de sa fonction de blocage met davantage à risque les utilisatrices. Nous jugeons que la plateforme va à l’encontre des valeurs du CVF. Nos ressources pourront mieux être utilisées pour promouvoir notre travail et nos revendications ailleurs.
Le CVF demeure actif à partir de son site web et ses comptes Facebook, Instagram et LinkedIn.

Le Centre Victoria pour femmes est fier d’avoir reçu le prix Police Community Leader Award, dans le cadre de la collaboration et participation du CVF au comité de Sexual Assault Review Committee.
Ce comité est composé de membres du Centre Victoria pour femmes, Looking Ahead to Build the Spirit of Our Women – Learning to Live Free From Violence Project (N’Swakamok Native Friendship Centre/Greater Sudbury Police Service), Sudbury & Area Victim Services / Services aux victimes du Grand Sudbury, Violence Intervention and Prevention Program (Health Sciences North / Horizon Santé-Nord), et YWCA Sudbury Genevra House.
Le comité a comme mandat de revoir les cas d’agression sexuelle jugés non fondés dans le but d’améliorer les interventions de la police auprès des personnes victimes en apportant une analyse fondée sur le genre et sur les spécificités de la violence faite aux femmes.
Le Centre Victoria pour femmes est fier d’avoir reçu le Prix d’excellence de l’équité en santé 2021 lors de l’AGA du Centre de santé communautaire du Grand Sudbury (CSCGS).
« Depuis plus de 25 ans, le CVF revendique l’accès aux services en français dans le domaine de la violence faite aux femmes. Sa réputation, tant dans le Nord qu’à l’échelle provinciale, est incontestable. Un organisme géré par, pour et avec les femmes, il a contribué à améliorer la sécurité, la santé et le bien-être de bon nombre de femmes dans notre région et ailleurs en province » selon Denis Constantineau, directeur général du CSCGS.
Gaëtane Pharand, directrice générale du Centre Victoria pour femmes, ajoute : « C’est une reconnaissance très appréciée, car elle vient d’un organisme avec qui nous prenons un grand plaisir de collaboration. Nous sommes fières de pouvoir dire qu’avec le CSCGS, nous travaillons ardemment à plusieurs niveaux pour minimiser les impacts négatifs sur les personnes. C’est un honneur de pouvoir contribuer à créer un milieu de vie plus sécure et sain, en français. »
Lire le communiqué complet ici : https://santesudbury.ca/communique-prix-equite-sante-2021/
L’équipe du Centre Victoria pour femmes est de tout cœur avec la communauté autochtone, en compassion avec les 215 enfants qui ont été retrouvés sur le site d’un ancien pensionnat autochtone à Kamloops, en Colombie-Britannique. Nous rendons hommage aux familles, aux survivantes et survivants, et aux plus de 150 000 enfants qui ont fait partie de ce système colonialiste jusqu’à récemment. Les traumatismes vécus couvrent plusieurs générations, et les séquelles de ces violences continuent en vague. Nous avons honte, nous avons mal au cœur, nous sommes furieuses, et nous sentons une impuissance devant tous les combats collectifs à mener vers un monde sécuritaire et équitable. Il est temps de nommer les choses, de ne plus fermer les yeux, et de mieux faire.
Nous vous invitons à faire des gestes concrèts pour apprendre, mieux comprendre et prendre des actions vers la vérité et la réconciliation :
- Lisez les Rapports de la Commission de vérité et réconciliation du Canada.
- Lisez les 94 appels à l’action de la Commission de vérité et réconciliation du Canada.
- Apprenez davantage sur le colonialisme, les pensionnats / écoles résidentielles et la rafle des années 1960, et les autres systèmes coloniaux et oppressifs qui existent encore aujourd’hui.
- Suivez un nouveau compte pour élargir vos perspectives, voici une suggestion parmi tant d’autres : National Centre for Truth and Reconciliation / Femmes autochtones du Québec – Quebec Native Women / Relentless Indigenous Woman
Ces conversations peuvent être difficiles à avoir, mais elles sont nécessaires et importantes. Prenez soin de vous et retrouvez du soutien parmi vos proches, ou communiquez avec un des services suivants pour du soutien 24/7 :
- Ligne d’écoute téléphonique concernant les pensionnats indiens 1-866-925-4419
- Talk4Healing (disponible en 14 langues) 1 855 554 HEAL
- N’Swakamok Native Friendship Center 2021 705-674-2128
- Fem’aide est toujours à l’écoute 1-877-336-2433
#ChaqueEnfantCompte #215Enfants #HonoronsLes #EveryChildMatters